Indicateurs de pilotage
Dans une perspective d’amélioration continue de sa stratégie RSE, le Groupe Adecco a mis en place des indicateurs de suivi de ses actions permettant de mesurer sa performance en matière de Responsabilité sociale.
Le rapport RSE dresse un bilan des réalités auxquelles nous sommes confrontées, des solutions que nous mettons en œuvre, et des engagements qui sont les nôtres en matière de Responsabilité sociale.
Les données fournies ont été arrêtées au 31 décembre 2013 puis consolidées par la Direction de la Responsabilité et de l’Innovation Sociale du Groupe.
Le nombre d’indicateurs quantitatifs a été volontairement limité afin d’assurer un suivi cohérent année après année.
De même, les principales entités du Groupe ont été réparties en grande famille d’activité :
- Recrutement : Permanents Adecco France, Adecco Medical et Badenoch and Clark
- Conseil, Ingénierie, prestation de services : Euro engineering, Modis, Ajilon CCS et Events
- Conseil, accompagnement RH et Formation : Altedia, APE, Adecco formation, Pontoon, Movadis
- Fonctions support : Adecco Groupe France
Vous trouverez les principaux indicateurs, comparables d’une année sur l’autre, en consultant notre rapport RSE.
> Nouveau : retrouvez nos principaux indicateurs en illustration en cliquant ici
Le tableau de concordance GRI consolide :
- les indicateurs quantitatifs et qualitatifs conformes au décret d’application de l’art 225 de la loi Grenelle,
- les indicateurs quantitatifs et qualitatifs correspondant aux directives GRI.
Vous trouverez ce tableau de concordance Consolidé :
Retrouvez également le Rapport RSE du Groupe Monde (Corporate Social Report).