Santé : Adecco Medical lance 17 000 recrutements partout en France

Paris, le 2 juin 2026 – Hôpitaux, cliniques, EHPAD, structures du social : partout, les besoins en personnel qualifié restent forts. Adecco Medical, marque du Groupe Adecco, y répond avec une campagne de recrutement d’ampleur. Plus de 17 000 postes sont ouverts sur l’ensemble du territoire, dans le médical, le paramédical et le social. Les médecins sont également concernés : 2 055 praticiens sont attendus, toutes spécialités confondues.

Au-delà du volume, c’est la diversité des solutions qui distingue cette campagne. Pour chaque candidat, un format de mission correspond à son projet et à son rythme. Près de 9 000 postes relèvent de l’intérim. 8 000 sont proposés en CDI ou en CDD. 500 prennent la forme du CDI intérimaire, qui conjugue stabilité de l’emploi et variété des terrains. À ces opportunités s’ajoute un volet formation, pensé pour lever les tensions de recrutement.

« Les établissements ne cherchent pas seulement à pourvoir des postes. En complément d’un engagement dans la durée, les professionnels de santé recherchent une adéquation ajustée entre les compétences et l’environnement de travail. C’est précisément ce que nous construisons avec nos candidats tout au long de leur parcours. » explique Gaëtan Talpaert, Président d’Adecco Medical.

Des métiers pour tous les profils
La campagne couvre l’ensemble de la chaîne du soin et de l’accompagnement. Adecco Medical recrute des médecins de toutes spécialités, mais aussi des infirmiers, des infirmiers de bloc opératoire, des aides-soignants, des auxiliaires de vie et de puériculture, des préparateurs en pharmacie ou encore des techniciens de laboratoire. Le secteur social n’est pas en reste, avec des postes d’accompagnant éducatif et social, de moniteur-éducateur et d’éducateur spécialisé.

Ces opportunités s’ouvrent dans des établissements publics comme privés. La palette de contrats, du CDI à la vacation en passant par l’intérim, le CDD et le CDI intérimaire, permet à chacun de trouver une porte d’entrée, quel que soit son niveau d’expérience. Elle ouvre aussi la voie à des parcours évolutifs, d’un service à l’autre, d’un établissement à l’autre.

La formation comme levier de recrutement
Adecco Medical ne se limite pas à la mise en relation. Chaque candidat des secteurs médical, paramédical et social bénéficie d’un accompagnement pour préciser sa trajectoire et identifier
ses besoins en compétences. Plus de 300 modules de formation sont accessibles, en elearning, en présentiel ou en classe virtuelle.

Pour découvrir les offres d’emploi et de formation, les candidats peuvent postuler sur https://www.adecco.fr/medical/resultats-offres-emploi ou se présenter directement en agence.

Contacts presse
Bruno Cazelles – bruno.cazelles@adeccogroup.com – 06 50 38 57 95
Marco Testa – marco.testa@adeccogroup.com – 07 52 63 78 94

À propos d’Adecco Medical
Acteur de la gestion des ressources humaines dans la Santé, Adecco Medical dispose en France de 207 agences spécialisées et a mis à l’emploi près de 45 000 professionnels de santé dans les métiers médicaux, paramédicaux, du médico-social, de la pharmacie et de la Recherche en 2025 (CDI, CDD, intérim, vacation ou CDI intérimaire). 7 jours sur 7 et 24 heures sur 24, Adecco Medical apporte son expertise à plus de 7 000 établissements clients dans les secteurs privés et publics, du sanitaire, de la gériatrie, du médico-social, des soins techniques, de la petite enfance, de la rééducation, de la pharmacie, de l’imagerie médicale, de la transfusion, de la santé au travail, de l’hospitalisation à domicile et de l’industrie du médicament. Des informations complémentaires sont consultables sur adeccomedical.fr
Adecco Medical est une marque de The Adecco Group.

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